Nous sommes une équipe d’Executive Talent Advisors, spécialistes reconnus de quatre métiers :

 
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Recrutements de dirigeants et d’administrateurs

Évaluation et développement des talents

Coaching et Sparring Partner des dirigeants

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Dynamiques collectives des équipes dirigeantes


Notre mission

 

Promouvoir et renforcer l’impact des dirigeants visionnaires, authentiques et humains


Nos 3 valeurs qui font la différence

 

Audace

Nous sommes agiles et réactifs tout en accompagnant nos clients au-delà des schémas de pensée classique, et avec une perspective à long terme.

Générosité

Nous développons une attention toute particulière à chacun.e de nos candidat.e.s et de nos client.e.s au-delà de leurs attentes, avec une qualité d’écoute unique et non complaisante et une posture de coach dans toutes nos interactions.

Engagement

Nous prenons position et nous engageons pleinement dans chacun de nos conseils tactiques ou stratégiques, en insufflant en permanence une énergie positive.


Nos clients

Nos clients sont des sociétés internationales cotées ou à capitaux privés dans les secteurs de l’industrie et énergie, de la grande consommation, du luxe, de la distribution, des services, des institutions internationales… and beyond

Nous recrutons pour des fonctions de Présidence et Direction générale, Membres de Conseils d’administration, Ressources humaines, Finance, Digital, Ventes, Marketing, Supply Chain, Opérations, Compliance, R&D, Juridique, Développement durable… and beyond

 
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Kühnheit trägt Genius, Macht und Zauber in sich
L’audace renferme en soi génie, pouvoir et magie
— Goethe

Nos métiers

 
 

C-Suite Executives and Board Members

Nous sommes une équipe d’Executive Talent Advisors, spécialistes reconnus de quatre métiers, que nous exerçons avec audace, générosité, engagement... and beyond
 

Recrutements de dirigeants et administrateurs

  • Plans de succession (conseils d’administration et dirigeants)

  • Évaluation des membres de conseils d’administration

  • Cartographie et benchmark des talents existants

Évaluation et développement des talents

  • Évaluation de dirigeants

  • Démarches 360°

  • Conseil en gestion de talents

Coaching et Sparring Partner des dirigeants

  • Coaching de dirigeants (8 à 10 sessions) pour développer les capacités personnelles et de leadership

  • Sparring-partnering, qui associe du conseil stratégique et du coaching afin de renforcer les processus de décisions

Dynamiques collectives des équipes dirigeantes

  • Processus en 4 étapes pour renforcer l’harmonisation et l’efficacité des équipes

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Εκεί που τα χαρίσματά σου συναντούν τις ανάγκες του κόσμου, εκεί βρίσκεται η αποστολή σου στη ζωή
Là où vos talents rencontrent les besoins de ce monde se trouve votre vocation
— Aristote
 

Notre différence

 

Nous sommes fortement engagés sur 3 critères de croissance durable et d’optimisation organisationnelle :

 
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Stratégie d’entreprise et performance économique

Mise en valeur des individualités et cohésion des équipes

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Impact sociétal et environnemental

 

 

Notre structure nous définit :

  • Nous sommes une équipe soudée de partenaires très expérimentés, avec une flexibilité et une agilité unique ;

  • Nous mettons l’accent sur des sujets qui requièrent expérience et sophistication : nous limitons le nombre de projets dans lesquels nous nous engageons.

 

Nous privilégions des relations durables avec nos clients et candidats, ce qui nous permet d’anticiper efficacement les besoins de Talents et les plans de succession.

 

Notre offre de service inclut systématiquement une analyse de la dynamique et de la cohésion de l’équipe dirigeante (“Chemistry Effect”), la conjugaison unique des éléments suivants :

  • Impact individuel et dynamique collective ;

  • Alignement stratégique ;

  • Cohérence avec l’ADN de la société.


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It’s not the destination, it’s the journey
— Ralph Waldo Emerson

Nous sommes une équipe pluridisciplinaire issus d’études de psychologie, ingénieur, droit ou business… et du conseil en stratégie, des ressources humaines et de l’intelligence économique.

  • Curieux, Passionnés, Généreux et mus par une forte énergie positive

  • Multiculturels et internationaux dans leurs convictions, leurs approches et leurs actions

  • Bienveillants et attentifs aux autres, mais pas complaisants

  • N’hésitant pas à proposer des idées novatrices, au-delà de la pensée dominante

  • Toujours tournés vers le Business, les résultats et la Performance

  • Intégrant tout le potentiel du Digital

 

Notre équipe par métiers

Recrutements de dirigeants et administrateurs

Évaluation et développement des talents

Coaching et Sparring Partner des dirigeants

Dynamique collective des équipes dirigeantes

Knowledge Management

Directrice Administrative et Financière

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The bad new is time flies, the good news is you’re the pilot
— Michael Altshuler

Points de vue

 
 
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Life isn’t about finding yourself, life is about creating yourself
— George Bernard Shaw

Nos Amis

Coachs

 
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Audrey Hanssen

Audrey Hanssen accompagne les dirigeants pour mobiliser l’ensemble de leurs ressources afin de s’adapter efficacement à la complexité de leur environnement. En les engageant à sortir de leur zone de confort, elle leur permet de mettre fin aux mécanismes et aux conditionnements devenus limitants. Elle facilite la transformation de stratégies ancrées et inadaptées en une dynamique favorisant l’émergence de solutions nouvelles.

 

Nathalie Ville

Nathalie Ville accompagne les dirigeants (et les sportifs de haut niveau) pour les aider à découvrir en eux de nouvelles ressources, afin qu’ils puissent évoluer avec authenticité, agilité et créativité. L’originalité de son approche réside dans la combinaison possible des sessions de coachings en région parisienne avec des sessions (une journée ou deux) à Biarritz, pour faciliter la prise de recul sur les situations complexes.

 

Nos partenaires coup de cœur

 
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Leaders futures

Apprendre à travers le Mentoring et l’expérience d’anciens CEO

 
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Paradoxa

Illusions et sciences cognitives : pédagogie expérientielle à destination des entreprises

 

Organisations en qui nous croyons

 
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Programme EVE

Un séminaire de leadership interentreprises pour les femmes et hommes « éclairés »

 
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Article 1

Article 1 est une association qui vise à accompagner des jeunes issus de milieux populaires vers leur réussite, de l’orientation à l’insertion professionnelle.

 
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Leaders Quest

Améliorer la qualité et l’impact des dirigeants du monde entier

 
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La vraie générosité envers l’avenir consiste à tout donner au présent
— Albert Camus
 
 

4 rue Daru
75008 Paris

+33 (0) 1 84 79 00 40

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